Inżynieria Personalna® otrzymała Certyfikat SUS 2.0!
Pod koniec 2016 roku poddaliśmy się procesowi audytu jakości naszych usług i ich zgodności z rekomendowanym przez Polską Izbę Firm Szkoleniowych Standardem Usług Szkoleniowych 2.0.
Miło nam poinformować, że zewnętrzny audytor (DEKRA) potwierdził, bez żadnych uwag, zgodność ze standardem i na początku roku otrzymaliśmy Certyfikat SUS 2.0
Dla naszych obecnych i potencjalnych Klientów oznacza to przede wszystkim, że:
-
nasze wewnętrzne procesy, standardy i metody gwarantują Klientom uzyskanie umówionego rezultatu realizowanych działań rozwojowych,
-
kupując nasze usługi będą mogli korzystać z dofinansowania ze środków unijnych ( w szczególności z działania 8.6 ) w ramach Bazy Usług Rozwojowych.
Audyt koncentrował się na 4 obszarach:
-
zarządzanie firmą
-
sposobu świadczenia usług
-
kompetencji kadry, oraz
-
organizacji i logistyki projektów.
Standard Usług Szkoleniowo-Rozwojowych SUS 2.0 jest standardem zarządzania i świadczenia usług przez podmioty specjalizujące się w usługach szkoleniowo-rozwojowych.
Został wypracowany przez branżowych ekspertów, wykorzystuje doświadczenie rynkowe i eksperckie całego środowiska z obszaru usług szkoleniowo-rozwojowych.
Określa wymagania wobec firm szkoleniowo-rozwojowych (prowadzących usługi szkoleniowe, coachingowe, doradcze, e-learningowe itp.) w zakresie przygotowania, realizacji i ewaluacji oferowanych usług. Wyznacza standardy zarządzania firmami oraz kompetencjami osób odpowiedzialnych za realizację usług.
Jest standardem certyfikowanym, jego spełnienie potwierdza audyt przeprowadzony przez profesjonalną i niezależną organizację certyfikującą o międzynarodowej renomie, specjalizującą się w audytach systemów zarządzania – DEKRA Certification.