Poszukujemy
Doświadczonych trenerów prowadzących szkolenia i cykle szkoleniowe w obszarze przywództwa
Oferujemy trenerom współpracującym z nami pracę w twórczym środowisku, ambitne projekty u naszych Klientów i indywidualnie ustalane warunki współpracy. Poszukujemy osób podobnych do nas w sposobie myślenia o rzeczach dla nas podstawowych – szacunku, odpowiedzialności, relacjach z Klientami ale też różniących się od nas: doświadczeniem, metodami pracy, upodobaniami.
Poszukujemy osób, które mają doświadczenie w przeprowadzaniu i przygotowaniu sesji AC/DC oraz znających inne narzędzia diagnozy. Zależy nam, poza wiedzą związaną z metodologią tworzenia narzędzi, na umiejętnościach pracy z odbiorcami wyników diagnozy: podejściu coachingowym do rozmów rozwojowych. Projektujemy wysokiej klasy narzędzia oceny dla najwyższych szczebli zarządzania – współpracę przy takich projektach możemy Państwu zaoferować.
Doświadczonych konsultantów do Centrum Rozwoju i Wsparcia działów HR
Chcemy zaprosić do ścisłej współpracy osoby, które mają doświadczenie w prowadzeniu działań z zakresu wspierania i tworzenia strategii zarządzania zasobami ludzkimi w średnich i dużych organizacjach. Zależy nam na współpracownikach, którzy pracowali pełniąc różne funkcje w działach HR jak i na osobach, które w rolach konsultantów biznesowych wspierali przedsiębiorstwa w ramach różnych działań HR-owych. Zasoby, które nas najbardziej interesują to gruntowna wiedza i doświadczenie w zakresie tzw. „miękkiego HR-u” czyli kompetencje skupione wokół tworzenia i wdrażania narzędzi oceny, systemów motywowania i prowadzenia systemowych projektów rozwijania i podnoszenia kwalifikacji pracowników różnych szczebli.